职能部门|华航技工学校

2024-05

校务管理委员会一、促进学校的决策权、执行权、监督权，既相互制约又相互协调，加强学校领导班子建设和民主管理，加强教职工团队建设，促进民主管理，依法治校，推进教育改革，实现和谐、安全、优质、高效发展。二、学习、宣传并贯彻执行党和国家的教育的方针、政策、法律、法规、积极推进学校的民主管理、规范办学。三、负责学校发展...

2024-05

党支部

党团工作

2024-05

执行校长

执行校长岗位职责1、服从董事长的领导，执行校务委员会决策，完成学校全年工作计划及监督执行；2、贯彻执行党和国家的教育的方针、政策、法律、法规、积极推进学校的民主管理、科学管理、规范办学、依法治校。3、完成上级主管部门任务要求4、完成学校年度、季度、月度业绩指标的达标任务；5、完成校园安全、稳定管理任务（校园综...

2024-05

行政副校长

副校长岗位职责一、在校长的领导下，协助校长处理日常行政、教学、安全、招生、宣传事务，协调平衡各部门的工作，监督、执行学校行政会议决议及宣传工作。二、及时掌握国家有关政策，认真做好上传下达工作，为学校高层决策提供依据。三、主要负责学校办公室、后勤、人力资源三个部门的日常管理、指导、监督工作。四、参与制定、协调学...

2024-05

团委

团委书记岗位职责一、负责全校共青团工作的计划、检查、总结工作，负责向校领导和上级党团委反映情况、汇报工作，及时向下级团组织布置工作，指导和帮忙各团总支开展工作，负责指导学生会和社团联合会工作；交流情况。二、及时了解和掌握团员学生的思想、学习、工作情况，积极配合其它处室，做好经常性的思想政治工作。三、加强团干部...

2024-05

办公室

办公室主任工作职责一、贯彻执行党和国家的教育方针、政策及上级有关部门的指示，按照学校规章制度开展各项管理、宣传工作。二、配合校长、各部门做好学校相关管理工作。三、负责校务会、校长办公会及全校性会议的安排和组织。四、负责重大节日的庆祝、纪念活动的安排、指导、检查工作。五、负责对上级下达的重要文件的督办、检查、落...

2024-05

人资部

人力资源部主任部岗位职责1、制定人力资源规划，编制员工手册，制定人事管理制度与工作流程，组织、协调、监督人事制度和流程的落实。2、做好人力资源管理制度建设，组织结构设计与编制各部门职责与各岗位的职位说明。3、根据人员编制，制订年度人力资源需求计划、招聘计划，拓展与维护招聘渠道4、做好招聘过程中的人才测评与甄选...

2024-05

教务处

教务处岗位职责一、编制、审核学期教学大纲、教学日历、汇总各专业教学进程表和全校总课程表，并于每学期放假前将下学期课程表发到各系。二、组织和协调、检查各专业教学计划的实施，并每月汇总上报，统计整理各专业下学期教学任务，并汇总上报三、做好全校教室使用调度，编制教室分布图。协调好跨系部任课教师的安排。四、组织制（修...

2024-05

学生处

学生处工作职责学生处是负责学生思想政治教育、行为规范管理、助学解困、心理健康教育、学生公寓管理等工作的协调和管理部门。其具体职能如下：一、负责全校学生思想政治教育和学生宏观管理工作，制定相关的规章制度，并组织实施；二、负责指导班主任、教官及全员教师有关学生管理方面的宏观管理、培训、考核工作；三、负责全校的学生...

2024-05

财务处

财务部门负责人岗位职责1、全面负责本公司财务部门工作。严格执行国家财经法律、法规、政策以及财务会计制度，保证会计核算准确无误。2、负责组织制定、建立公司内部财务管理制度、内部核算程序，合理划分财务工作岗位职责，制定财务内部岗位责任制、健全工作绩效等有关规定，保证财务各项工作的顺利展开。3、全面负责公司资金、资...

2024-05

就业部

就业部主任岗位职责一、起草本部门工作计划、总结，组织本部门工作人员召开工作计划及总结会。二、进行本部门员工培训，组织本部门工作人员定期进行业务学习。三、拟定本部门管理制度，对本部门工作人员进行指导、监督、考核。四、丰富就业项目，安排部门员工制作项目宣讲资料，整理、更新、发布、归档项目信息。五、多渠道收集用人单...

2024-05

招生办

招生管理

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